학회소개

1988년 04월 22일 제 1차 개정
1992년 05월 25일 제 1차 개정
1994년 07월 09일 제 2차 개정
1998년 12월 12일 제 3차 개정
2000년 12월 16일 제 4차 개정
2009년 12월 14일 제 5차 개정
2010년 05월 06일 제 6차 개정
2015년 05월 27일 제 7차 개정
2016년 04월 22일 제 8차 개정
2016년 05월 20일 제 9차 개정
 
제 1 장 총 칙
제1조(명칭)  본지회는 사단법인 한국색채학회 영남지회라 칭한다. 영문 명칭은 Youngnam Chapter of Korea Society of Color Studies로 한다.
제2조(소재지) 본회의 주 사무소는 영남지역(부산,대구,울산,경남,경북) 내에 둔다.
제3조(목적) 본지회는 색채 관련 분야의 학문연구와 산업 및 문화 발전에 기여하며 회원간의 친목 도모를 목적으로 한다.
제4조(사업) 본지회는 제4조의 목적을 달성하기 위하여 다음의 사업을 한다.
1. 학술발표지, 연구보고서, 기타 색채 관련 도서의 출간
2. 학술발표회, 세미나, 강연회, 전시회 등 학술 행사의 개최
3. 색채에 관련된 제학회와의 교류
4. 정보 수집 및 조사 연구
5. 회원 간의 친목 행사 개최
6. 기타 이사회가 본 회의 목적 달성에 필요하다고 인정하는 사업
제 2 장 회 원
제5조(회원 구분) 회원은 정회원, 단체회원, 명예회원으로 구분한다.
제6조(정회원) 정회원은 다음 각 호에 해당하는 자로서 소정의 입회 절차를 필한자로 한다.
1. 색채 관련 연구 실적이 있는 학사이상의 학위소지자 및 그에 준하는 경력을 가진 자
2. 공인된 기관에서 색채 관련 분야의 교육 및 연구를 담당하는 자
3. 색채 관련 연구 및 개발 분야에서 학사학위에 준하는 경력을 가진 자
제7조(단체회원) 단단체회원은 본 회의 사업을 찬조하는 관련 단체로 실행이사회의 의결을 거친 단체로 한다.
제8조(명예회원) 명예 회원은 색채 분야 발전에 공로가 크고 실행이사회 의결을 거친 개인으로 한다.
제9조(회원의 권리와 의무)
① 모든 회원은 총회에 출석하여 토의에 참여할 수 있고, 본회가 개최하는 행사에 참여할 수 있다.
② 정회원은 선거권과 피선거권을 갖는다.
③ 모든 회원은 본 회의 주어진 사업에 협조해야 하며 회비를 납부해야 한다.
제10조(입회 절차) 정회원이 되고자 하는 자는 입회원서를 제출하고 소정의 입회비를 납부 한다.
제11조(제명) 본회의 사업을 방해하거나, 본회의 명예를 훼손한 행위를 한 회원과 회원의 의무를 2년 이상 이행하지 않은 자는 이사회의 의결로 제명할 수 있다.
제12조(회원의 탈퇴) 본회의 회원은 임의로 탈퇴할 수 있다.
제 3 장 임 원
제13조(임원의 종류와 정수) 본회는 다음의 임원을 둔다.
1. 회장 : 1명
2. 감사 : 2명
3. 부회장 : 5명 내외
4. 상임이사 : 5명 내외
5. 이사 : 40명 내외
제14조(임원의 선임) 임원은 다음과 같은 방법으로 선임한다. 임원은 다음과 같은 방법으로 선임한다.
1. 회장, 감사, 이사는 정회원 중 총회에서 선출한다.
2. 부회장, 수석부회장은 이사 중 회장이 임명한다.
3. 상임이사회는 이사회에서 선출한다.
4. 이사의 직무는 회장이 배정한다.
제15조(임원의 해임) 임원이 다음 각 호에 해당하는 행위를 한 때에는 총회의 의결을 거쳐 해임할 수 있다.
1. 본지회의 목적에 위배되는 행위
2. 임원간의 분쟁 ・ 회계부정 또는 현저한 부당행위
3. 본지회의 업무를 방해하는 행위
제16조(상임이사의 겸직 금지) 임임원중 상임(총무)이사는 타 학회나 기관의 상임이사나 회장을 맡을 수 없다.
제17조(임원의 임기) 임원의 임기는 2년으로 하며 연임할 수 있다. 단, 회장은 1회에 한하여 연임할 수 있다. 모든 임원은 차기 임원이 선출될 때까지 회무를 관장한다.
제18조(임원의 직무) ① 회장은 본회를 대표하고 본회의 업무를 통할하여 총회 및 이사회의 의장이 된다.
② 이사는 이사회에 출석하여 본회의 업무에 관한 사항을 의결하며 이사회 또는 회장으로부터 위임받은 사항을 처리한다.
③ 감사는 다음의 직무를 행한다.
1. 본회의 재산상황을 감사하는 일
2. 총회 및 이사회의 운영과 그 업무에 관한 사항을 감사하는 일
3. 제1호 및 제 2호의 감사결과 부정 또는 부당한 점이 있음을 발견한 때에는 이사회 또는 총회에 그 시정을 요구하고 지식경제부장관에게 보고하는 일
4. 3항의 시정요구 및 보고를 하기 위하여 필요한 때에는 총회․이사회의 소집을 요구하는 일
5. 총회나 이사회에 출석하여 의견을 진술하는 일
제19조(고문) 본회는 색채관련 기관을 대표하거나 학회의 발전에 크게 기여할 수 있는 인사와 전임회장 중에서5명 내외의 고문을 실행 이사회의 결의로 추대할 수 있다.
제20조(고문의 역할) 고문은 본회의 운영에 관한 자문요청에 응한다.
제21조(고문의 추대) 고문의 추대 및 해촉은 실행이사회의 결의로 한다.
제22조(임원의 결격 사유) 임원은 제 16의 규정에 따라 회원의 자격을 상실하면 그 즉시 임원의 자격도 상실한다.
제23조(회장의 직무대행) ① 회장이 사고가 있을 때에는 수석부회장이 회장의 직무를 대행한다.
② 회장이 궐위되었을 때에는 수석부회장이 회장의 직무를 대행한다.
③ 제2항의 규정에 의한 이사회는 재적이사 과반수가 소집하고 출석이사 중 최연장자의 사회 아래 출석이사 과반수의 찬성으로 회장의 직무대행자를 선출한다.
④ 제2항의 규정에 의하여 회장의 직무를 대행하는 수석부회장은 지체없이 회장 선출의 절차를 밟아야 한다.
제24조(회장의 취임보고) 회장은 본회에에 취임보고를 하여야 한다.
제 4 장 회 의
제25조(회의) 회의는 총회 및 이사회를 나눈다.
총회는 정기 총회와 임시 총회로 나눈다.
제26조(정기 총회) 정기 총회는 매년 회계연도 종료 후 60일 이내에 개최한다.
제27조(임시총회) 임시 총회는 다음 각 항의 경우에 소집한다.
1. 회원의 8분의 1이상이 의안을 첨부하여 소집을 청구할 때
2. 감사의 청구가 있을 때
3. 이사회의 의결이 있을 때
4. 회장이 필요하다고 인정할 때
제28조(총회 소집) 총회는 회장이 소집하며 개최일의 최소한 7일전에 회의 일정, 장소 및 의제를 명시하여 서면으로 회원에게 통지한다.
제29조(총회 의결 사항) 총회는 다음 사항을 승인 또는 의결한다.
1. 사업 계획과 예산에 관한 사항
2. 전년도의 사업 보고와 수지 결산의 승인에 관한 사항
3. 정관 변경에 관한 사항
4. 임원의 선임에 관한 사항
5. 기타 이사회에서 필요하다고 인정된 사항
제30조(총회 의결 방법) 총회는 재적 회원 10분의 1이상의 출석으로 성립하고 출석 회원 과반수의 찬성으로 의결한다. 단 정관 변경은 보칙에서 별도로 정한 바에 따른다.
제31조(이사회의 구성) 이사회는 회장, 부회장, 상임이사 및 이사로 구성하고, 회장이 그 의장이 된다.
제32조(이사회의 기능) 이사회는 다음의 기능을 갖는다.
1. 회무의 집행
2. 사업 계획의 수립
3. 예산안과 결산안의 심의
4. 지회설립의 승인
5. 회원 징계의 심의
6. 운영 규정의 제정 및 개정
7. 기타 주요사항의 의결
제33조(실행 이사회의 구성) 실행이사회는 회장, 부회장 및 상임이사로 구성하고 회장이 그 의장이 된다.
제34조(실행 이사회의 기능) ① 실행이사회는 다음과 같은 기능을 갖는다.
1. 학회 일반 회무의 기획 집행
2. 고문의 추대
3. 각종 위원회의 승인
4. 단체회원 및 명예회원의 가입승인
5. 이사회가 위임한 사항이나 회장이 긴급을 요하는 사항
② 실행이사회의 처리 결과는 이사회의 추인을 받는다.
제35조(실행 이사회, 이사회의 의결 방법) 이사회와 실행 이사회는 각각 그 구성원의 과반수 출석과 과반수 찬성으로 의결한다.
제41조(학회지편집위원회) ① 학회지편집위원회는 편집위원장이 선임한 10명 내외의 편집위원으로 구성한다.
② 학회지편집위원회는 학회지의 편집과 출간에 관한 모든 권한과 책임을 갖는다.
③ 학회지편집위원회가 요청한 예산안은 학회예산 편성에서 우선적으로 반영한다.
제36조(분과위원회) 분과위원회는 상임이사를 위원장으로 하여 업무를 추진한다.
제37조(총회 및 이사회 결의 제척 사유) 의장 또는 회원이 다음 사항에 해당하는 때에는 그 의결에 참여하지 못한다.
1. 임원의 취임 및 해임에 있어 자신에 관한 사항
2. 금전 및 재산의 수수를 수반하는 사항으로서 의장 또는 회원 자신과 학회의 이해가 상반되는 사항
제38조(윤리위원회) ① 본 학회에 회원의 윤리에 관한 제반사항 등을 주관하는 윤리위원회를 둔다
② 위원장과 위원은 이사회의 추천을 받아 회장이 임명한다.
③ 위원장과 위원의 임기는 2년으로 하되 연임할 수 있다.
제 5 장 재산 및 회계
제39조(경비) 본 학회의 경비는 입회비, 연회비, 찬조금, 기타의 수입으로 충당한다.
제46조(회비 부과 및 징수) 회비의 부가 및 징수 방법은 이사회에서 정한다.
제40조(회계 연도) 본 학회의 회계 연도는 매년 3월 1일부터 2월 말일까지로 한다.
제41조(사업 및 예결산 보고) ① 예산 및 사업 회계의 집행권은 회장이 가진다.
② 회장은 매 회계 연도 말에 결산 보고서를 작성하여 감사에게 제출하고 감사는 이를 총회에 보고하여 승인을 받아야 한다.
③ 회장은 매 회계 연도 말에 다음해의 사업계획과 예산안을 수립하여 이사회의 승인을 받은후 총회에 보고하고 승인을 받아야 한다.
④ 당해연도의 사업계획 및 수지 예산을 회계연도 개시 2월내에 편성하여 본회에 보고하여야 한다.
⑤ 당해연도의 사업실직서 및 수진 결산서를 매 회계연도 개시후 2월내에 편성하여 본회에 보고하여야 한다. 이때 결산서에는 업무 현황과 재산목록 및 감사 결과 보고서를 첨부하여야 한다.
제42조(임원의 보수) 임원에 대해서는 보수를 지급하지 아니함을 원칙으로 한다. 단, 상임이사는 보수를 지급할 수도 있다.
제43조(사무국) 본회의 체계적이며 효율적인 업무를 위하여 사무국을 둔다. 사무국은 사무국장 1명과 간사 약간 명으로 구성되며 사무국장과 간사는 회장이 임명한다. 사무국장과 간사에게는 사무직에게는 적합한 보수를 지급할 수 있다.
보칙
ᐧ (해산) 본 학지회를 해산하고자 할 때에는 총회에서 재적 회원 3분의 2 이상의 찬성으로 의결하여 본회에 신고를 하여야 한다.
ᐧ (해산시 잔여 재산의 처분) 본 학지회의 해산시 잔여 재산에 대한 처분은 해산을 의결하는 총회에서 결정한다.
ᐧ (정관의 변경) 본 학회의 정관을 변경하고자 할 때에는 이사회 구성원 3분의 2 이상의 찬성과 총회의 의결을 거쳐 본회 이사회의 허가를 받아야 한다.
ᐧ (서면결의와 위임장) 임원은 이사회에서 서면으로 의사를 표현할 수 있으며 의결 정수에 위임장을 포함할 수 있다. 회원과 임원이 제출한 위임장은 의사 정족수에 포함할 수 있다.
부칙
본 정관은 본회 이사회에서 승인한 날로부터 시행한다.